當(dāng)前位置：深化法治建設(shè) 護(hù)航高質(zhì)量發(fā)展
——兩江建設(shè)召開2025年度法治建設(shè)工作會
來源：綜合辦公室 于美玲 發(fā)布日期：2025/12/24 【打印此文】12月22日,兩江建設(shè)公司召開了2025年度法治建設(shè)工作會。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門負(fù)責(zé)人共20余人參加了會議。
會議由公司黨委書記、董事長李斌主持召開。會上，綜合辦公室就2025年度公司法治建設(shè)工作作專項匯報，全面回顧了全年工作推進(jìn)情況，系統(tǒng)總結(jié)了取得的顯著成效——持續(xù)完善法人治理結(jié)構(gòu)、系統(tǒng)推進(jìn)制度體系建設(shè)、扎實夯實案件管理與處置全流程工作；同時客觀分析了當(dāng)前法治建設(shè)工作中存在的不足，并明確了下一步工作思路與具體推進(jìn)舉措。
李斌在總結(jié)講話中，對公司過去一年的法治建設(shè)工作給予了高度評價。他強調(diào)，法治是企業(yè)行穩(wěn)致遠(yuǎn)的基石，是核心競爭力的重要組成部分。他提出三點要求：一是要在完善治理體系上實現(xiàn)新突破，要持續(xù)優(yōu)化“三會一層”的權(quán)責(zé)配置和運行機制，確保各治理主體不缺位、不越位、不錯位；二是要在強化制度執(zhí)行力上展現(xiàn)新作為，制度建設(shè)的生命力在于執(zhí)行，要加快補齊制度短板，特別是要立即著手將市國資委合規(guī)管理新規(guī)、保障農(nóng)民工工資支付等法規(guī)要求，轉(zhuǎn)化為我們切合實際、可操作、可檢查的內(nèi)部規(guī)章制度；三是要在提升合規(guī)管理效能上探索新路徑，合規(guī)管理是法治建設(shè)的重中之重，要全力配合集團(tuán)推動合規(guī)管理信息化平臺的建設(shè)與應(yīng)用，利用科技手段實現(xiàn)對合規(guī)風(fēng)險的動態(tài)監(jiān)測、智能預(yù)警和在線管理，提升管理的精細(xì)化、智能化水平。
